今年以來，鋼鐵行業(yè)面對嚴(yán)峻的市場形勢，整體處于低效益運(yùn)行的艱難狀態(tài)，在經(jīng)營形勢比較困難形勢下，鋼鐵企業(yè)如何創(chuàng)新思想政治工作，發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，確保自身戰(zhàn)略方針的順利實(shí)施和效益目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，成為鋼鐵企業(yè)廣大思想政治工作者需要認(rèn)真思考的現(xiàn)實(shí)課題。
      一、充分發(fā)揮思想政治工作的作用，統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心
      思想是行動的先導(dǎo)，思想政治工作，是其他一切工作的生命線。實(shí)踐多次證明，只有做好思想政治工作，才能破解難題，變壓力為動力，才能引導(dǎo)廣大職工正確認(rèn)識當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和生產(chǎn)經(jīng)營形勢，進(jìn)一步堅(jiān)定信心，振奮精神，為推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供思想保證。
      一是講清形勢，統(tǒng)一認(rèn)識。由于受近年來金融危機(jī)和當(dāng)前鋼鐵市場形勢的影響，部分職工反映出各種思想動態(tài)，有的對企業(yè)前景表示擔(dān)憂，對自身未來充滿擔(dān)心；有的對市場形勢的嚴(yán)峻性和長期性認(rèn)識不足，認(rèn)為無須大驚小怪。這個時期，企業(yè)的思想政治工作者應(yīng)創(chuàng)造性的開展思想政治工作，用時代發(fā)展的要求審視工作，以改革創(chuàng)新的精神推動工作，積極創(chuàng)新和改進(jìn)思想政治工作的內(nèi)容形式、方式方法，幫助廣大干部職工認(rèn)清形勢，及時化解嚴(yán)峻形勢給職工思想上帶來困惑和壓力，正確引導(dǎo)和調(diào)整廣大職工的心態(tài)，指導(dǎo)廣大干部職工正確認(rèn)識和應(yīng)對危機(jī)，消除思想上的疑慮、認(rèn)識上的困惑、心態(tài)上的不穩(wěn)定。把大家的思想認(rèn)識和行動統(tǒng)一到中央對經(jīng)濟(jì)形勢的正確判斷上來，統(tǒng)一到中央決策部署上來，統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展面臨的形勢任務(wù)上來，統(tǒng)一到企業(yè)采取的應(yīng)對措施上來，凝聚到克時艱、創(chuàng)佳績上來，使廣大職工真正發(fā)揮在企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)建設(shè)中的主力軍作用。
      二是加強(qiáng)教育，堅(jiān)定信心。應(yīng)該看到，當(dāng)前我國鋼鐵企業(yè)的發(fā)展到了一個關(guān)鍵時期，一方面國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入調(diào)整期，市場需求大幅萎縮；另一方面經(jīng)濟(jì)危機(jī)刺激后鋼鐵產(chǎn)品出現(xiàn)全球性產(chǎn)能過剩，企業(yè)生存壓力空前，形勢非常嚴(yán)峻。因此各個企業(yè)必須把應(yīng)對國際金融危機(jī)作為形勢任務(wù)教育的重要內(nèi)容，利用多種渠道和方式，正確分析鋼鐵企業(yè)面臨的經(jīng)濟(jì)形勢、困難與挑戰(zhàn)，引導(dǎo)廣大干部職工深刻認(rèn)識市場嚴(yán)峻形勢的長期性、復(fù)雜性，深刻認(rèn)識當(dāng)前鋼鐵企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的重要性和緊迫性，進(jìn)一步讓廣大職工深入了解國家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策，明確企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)內(nèi)部的措施，看到企業(yè)發(fā)展的前途和希望。引導(dǎo)廣大干部職工辯證地看待金融危機(jī)帶來的影響，同時要告訴職工機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，希望與困難同在，進(jìn)一步堅(jiān)定廣大職工應(yīng)對金融危機(jī)挑戰(zhàn)的決心，增強(qiáng)應(yīng)對金融危機(jī)挑戰(zhàn)的緊迫感、自信心和承受力，把握機(jī)遇，迎難而上，推動企業(yè)的科學(xué)發(fā)展。
      二、充分發(fā)揮思想政治工作的作用，關(guān)愛職工，凝聚合力
      以人為本是思想政治政治工作的出發(fā)點(diǎn)和著眼點(diǎn)，面對當(dāng)前和今后一個時期的經(jīng)濟(jì)形勢，企業(yè)尤其要把關(guān)心關(guān)愛職工，為職工解決實(shí)際困難，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的氛圍作為工作的重中之重，真正關(guān)心理解職工，為職工辦實(shí)事、辦好事，實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、保護(hù)好廣大職工的合法權(quán)益，凝聚合力，激發(fā)動力。
      一是緊緊結(jié)合實(shí)際，解決職工困難。價值取向的多元化，工作生活的壓力本身就會給職工的思想和行為帶來一定的不確定性，加之金融危機(jī)帶來的負(fù)面影響，生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)管理面臨許多新情況、新問題，這些都需要思想政治工作者針對社會環(huán)境、國際金融危機(jī)、企業(yè)發(fā)生的變化等，積極拓展思想政治工作針對性和覆蓋面，主動向一線班組和廣大職工8小時工作時間外的空間延伸，真心實(shí)意地將解決職工的思想問題與解決員工心理、工作生活等實(shí)際問題結(jié)合起來，要堅(jiān)持“職工需求無小事,職工困難無小事,職工生活無小事”的原則,從職工日常工作生活中的小事抓起，尊重職工主體地位，保障職工各項(xiàng)權(quán)益，真心實(shí)意為職工解難題，辦實(shí)事。政工人員要經(jīng)常深入基層，了解員工想法，傾聽員工呼聲，切實(shí)為職工解決實(shí)際困難，真正把廣大職工的積極性和主觀能動性調(diào)動起來，把廣大職工的聰明才智凝聚到企業(yè)改革發(fā)展和應(yīng)對金融危機(jī)上來。二是化解內(nèi)部矛盾，營造和諧氛圍。在當(dāng)前時期，部分企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難，部分職工面臨裁員減薪壓力，生活困難。在這種情況下，各個企業(yè)要積極開展心理疏導(dǎo)活動，及時緩解職工思想上的壓力，充分發(fā)揮思想先導(dǎo)的作用。要根據(jù)單位實(shí)際情況，加強(qiáng)對職工的思想教育和引導(dǎo)，幫助職工減輕心理壓力，全力維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定，為企業(yè)的生存發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和條件。要積極開展有益于職工身心健康的各種文化體育活動,搞好企業(yè)文化建設(shè)，宣傳企業(yè)內(nèi)部應(yīng)對危機(jī)的先進(jìn)人物和事跡，形成奮發(fā)有為，蓬勃向上的良好氛圍，實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工融合、互動、共進(jìn)、共贏，使企業(yè)的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力、競爭力進(jìn)一步增強(qiáng)。
      三、充分發(fā)揮思想政治工作的作用，審視自我，推動發(fā)展
      企業(yè)的最終目的是以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以經(jīng)濟(jì)效益為中心，實(shí)現(xiàn)健康、快速、可持續(xù)發(fā)展，這就要求企業(yè)思想政治工作要圍繞中心、服務(wù)大局，不斷探索和創(chuàng)新方式方法，最大限度地調(diào)動廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展?fàn)I造環(huán)境、提供保證。
      一是審視自我，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。近年來的金融危機(jī)將使企業(yè)面臨著一次在逆境中如何求得生存與發(fā)展的考驗(yàn)，各種生產(chǎn)要素、資源配置將會是一次空前的大調(diào)整，這種調(diào)整，也是市場機(jī)制對各種生產(chǎn)要素包括資金、技術(shù)、人才等的一次重新配置。因此，企業(yè)的思想政治工作者應(yīng)以此為契機(jī)，教育和引導(dǎo)廣大職工要正確認(rèn)識自身的優(yōu)勢與不足，反思企業(yè)本身存在的不足，創(chuàng)新思維和實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營方式、管理方式和運(yùn)行方式的轉(zhuǎn)變，化“危”為“機(jī)”。順境中,企業(yè)在體制、機(jī)制、管理、產(chǎn)品等方面的缺陷可能會被業(yè)績所掩蓋。但是在逆境中,企業(yè)“短板”將會逐步顯現(xiàn)出來,對于企業(yè)自身來講是一件好事,企業(yè)應(yīng)當(dāng)抓住這個機(jī)會,號召全體職工對自我和企業(yè)自身進(jìn)行一次全面的解剖與診斷,對癥下藥，樹立標(biāo)桿，取長補(bǔ)短，這樣才會將“短板”加長,變危機(jī)為機(jī)遇,提升企業(yè)的綜合實(shí)力和全體職工的素質(zhì)。
      二是注重引導(dǎo)，充分調(diào)動職工參與生產(chǎn)經(jīng)營的積極性。在金融危機(jī)的影響下，企業(yè)要緊緊圍繞各自的目標(biāo)任務(wù)，開展卓有成效的思想政治工作，讓思想政治工作深入到車間、班組、個人，確保思想政治工作責(zé)任到人，目標(biāo)到位，覆蓋全員，引導(dǎo)廣大職工樹立大局意識與主動為企業(yè)分憂的擔(dān)當(dāng)意識，使全體干部職工團(tuán)結(jié)一致，加倍努力，踏實(shí)工作，保證企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營順利運(yùn)行。要堅(jiān)持職工思想動態(tài)定期分析制度，不斷拓寬思想信息渠道，找準(zhǔn)在國際金融危機(jī)影響下，職工思想受到?jīng)_擊的熱點(diǎn)問題。利用媒體網(wǎng)絡(luò)、調(diào)查問卷、座談討論等多種形式，及時掌握職工的思想動態(tài)，注重對職工心理健康的引導(dǎo)，關(guān)注職工的心理變化和情緒狀況，雙向交流，平等對話，融洽情感，保持穩(wěn)定，不斷增強(qiáng)職工的市場意識、競爭意識、創(chuàng)新意識和發(fā)展意識。同時企業(yè)的主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)也應(yīng)及時向職工通報(bào)，讓職工更加關(guān)心企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況，從而把市場的壓力、生產(chǎn)經(jīng)營的任務(wù)及時傳遞下去，把企業(yè)應(yīng)對危機(jī)、求存圖強(qiáng)的非常之策貫徹下去，真正起到認(rèn)識壓力、分解壓力，變壓力為動力的目的，充分調(diào)動起廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，使職工更加理解、支持，并積極參與到企業(yè)的各項(xiàng)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中來，為企業(yè)的生存發(fā)展建言獻(xiàn)策，主動應(yīng)對危機(jī)，迎接挑戰(zhàn)，推動企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展。
      總之,在新的形勢下，企業(yè)思想政治工作面臨的任務(wù)更繁重、工作更艱巨，需要廣大思想政治工作者增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，緊密聯(lián)系實(shí)際，積極開拓創(chuàng)新，研究新情況，解決新問題，探索新方式，不斷提高思想政治工作的感召力、滲透力，為促進(jìn)企業(yè)全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展提供不竭動力。
（作者單位：河南安鋼集團(tuán)公司黨委工作部）