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          精細管理謀發(fā)展 減負提升創(chuàng)佳績

          2018-12-12 09:39 陳金 今日文教2018、12、11、9版
                  精細管理謀發(fā)展 減負提升創(chuàng)佳績
                      亮麗的牌樓中學校園一角                      
                              湖北省荊門市東寶區(qū)牌樓中學校長 陳金
                荊門市東寶區(qū)牌樓中學地處荊門市區(qū)東部,地理位置優(yōu)越,環(huán)境優(yōu)雅。學校始建于1965年,學校堅持以人為本、育人優(yōu)先、德才并重的辦學理念,學校先后被評為湖北省未成年人生態(tài)道德教育先進學校、荊門市示范學校、教育科研先進單位、陽光體育先進學校、語言文字示范學校、東寶區(qū)教育質量綜合評估先進單位、教育創(chuàng)新先進單位等多種榮譽稱號。
                一、凝心聚力,提升素質
                近年來,牌樓中學堅持“求真務實,不斷進取”的工作作風,既分工又合作。在工作中始終堅持以情感為紐帶,以激勵為手段,以制度為保障。學校領導班子成員帶頭不斷學習先進的辦學理念和管理經驗,提高自身理論素養(yǎng)和管理水平,積極引領教師探索課程改革新理念下的教學新模式。我們教學的管理理念以“以生為本,減負提質,全面推進素質教育”為宗旨,辦學中以教研為先導,促進教師隊伍建設,促進教學質量的提高。           
                以“抓特色,創(chuàng)一流”為工作目標,著力培養(yǎng)素質全面?zhèn)性鮮活的學生群體。堅持以德治教、依法執(zhí)教,強化教師的職業(yè)道德,提高教師的素養(yǎng)和業(yè)務水平。充分發(fā)揮骨干教師的示范引領作用,通過走出去學到了先進的教學經驗。通過國培學習,開闊了視野學到了很多先進的教學理念。通過相互探討,促進了教師各方面素質的提高。
                二、精細管理,提升質量
                教育理念的變化之快,要緊跟時代步伐,我們唯有不斷改革和完善教學常規(guī)管理工作,不僅實現了在管理機制上的創(chuàng)新,還在常規(guī)內容上實現了更新與發(fā)展。因此,牌樓中學十分重視教學常規(guī)的管理與指導,要求教師嚴格地按照學校常規(guī)管理要求實施教學,不斷地反思自己的教學行為,不斷地進行梳理、總結與提升。
                1、抓教學常規(guī)的精細化管理首先要從教師的觀念抓起,觀念轉變了,教學常規(guī)工作、教育質量就會不斷地提高。結合新課改的精神,要求教師在教學觀念上從以教師為中心向以教師為主導、學生為主體轉變;在教學內容上從單純的知識講解向理論和實踐相結合轉變;在教學方法上從注重教法向教法與學法指導轉變。
                2、備好課是上好課的前提與基礎。為切實提高課堂教學效率,我校制訂了嚴格的備課制度。在備課之前要求教師認真鉆研教材,深入解讀、挖掘文本中有價值的東西等。備課力求簡潔、高效、適用。
                3、向40分鐘要質量。學校本著減負提質、全面發(fā)展的辦學理念,在教學管理過程中進一步規(guī)范檢查、落實、激勵等制度,重視和發(fā)揮教師對課堂學習情況的反饋和學生對課堂教學的反饋。通過骨干教師示范研究課、中年教師示范課,努力創(chuàng)設互相學習、互相觀摩、互相促進共同提高的教學氛圍,了解教師的教學情況,把握教學方向,提高教學對策,不斷提高教師的教學能力。
                 4、通過在教學中遵循“精講精練,少講精練,分層訓練”的原則。根據不同學生的不同特點,學生的個別差異,因材施教,使不同層次的學生都能得到不同程度的發(fā)展布置不同的作業(yè)要求優(yōu)秀學生“吃飽”,學習吃力的學生又“吃得消”。分層次布置作業(yè),讓不同層次的學生都能體驗到成功的快樂。
                5、加強留守兒童的管理,建立留守兒童檔案和貧困生檔案。建立教師幫扶制度,教師每月兩星期家訪一次,幫助他們克服生活和學習上的困難,建立學習的自信心。
                6、開展豐富多彩的體育活動,促進學生的健康成長。學校制定了陽光體育活動方案,在做好“兩操”的同時,開齊體育課,組織內容豐富大課間活動,保證學生每天不少于1小時的鍛煉時間。
                三、扎實教研,引領發(fā)展
                百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。牌樓中學始終把教師隊伍建設做為提高教學質量,學校振興和發(fā)展的奠基工程常抓不懈。
                1、加強教師校本培訓,不斷提高教師業(yè)務水平。學校的校本培訓本著“理論領先、形式多樣、注重時效、促進發(fā)展”的原則,主要通過學校集中學習、專題培訓和講座、開展讀書活動、專項教研等活動實現。
                 2、校本教研是提高教師群體綜合素質,提高教學質量的有效途徑。根據我校實際,開展形式多樣的教研活動,各學科的競賽活動創(chuàng)設良好的研討氛圍。運用“以學促思、以思促研、以研促改”的工作思路,有效地提高了教師課程實施的能力。
                3、開展“同課異構”活動,實現資源共享。
                4、堅持教育教學反思,注重教學研究的自主性、目的性。通過反思,教師不斷地更新教學觀念、改善教學行為、提升教學水平,進而對教學問題形成獨立的有創(chuàng)造性的見解。
                 四、警鐘長鳴,保駕護航
                 生命彌足珍貴,安全重于泰山,安全維系著社會的穩(wěn)定,牽動著家庭的幸福,關系著未成年學生的健康成長。為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想,牌樓中學定期組織全體教師認真學習各級有關安全工作的文件精神,把安全工作作為學校第一要事來抓,列入議事日程,工作計劃,工作總結都作為一項重要內容,真正做到了“警鐘長鳴”。
                1、是對學生加強安全教育,懂得安全的重要,從而引導學生珍愛自己的寶貴生命。充分利用晨會、班會大講、特講安全的重要。利用板報、櫥窗、廣播等宣傳安全的必要。更主要的每一學期我們都要利用一定的學時開設安全指導課,舉辦安全知識講座,邀請交警、法制副校長做主講。
                2、讓學生掌握基本的安全知識,掌握一些意外發(fā)生時的應急措施。
                3、建立安全保衛(wèi)工作領導責任制和責任追究制。簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

                     (編輯:紅研)

              精細管理謀發(fā)展 減負提升創(chuàng)佳績

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